灵活就业人员的数量逐年增加，但是社保缴费并没有得到充分保障。很多人对于灵活就业和社保缴费的相关政策不是很清楚，于是就出现了一些问题。
首先，灵活就业人员类别多种多样，包括个体工商户、灵活就业者、自由职业者、创业者、返乡农民工等等。这些人员的社保缴费政策具体分类，政策执行也大不相同。
其次，灵活就业人员在社保缴费上的获得感不高。由于其收入较为不稳定，很多人怀疑缴纳社保是否有意义，缴纳的钱是否能够得到充分的保障。实际上，灵活就业人员的社保权益是与常规工薪人员是一样的，包括养老、医疗、失业、工伤、生育五项社保权益，应该得到正确的认识和保护。
最后，灵活就业人员社保缴费的补缴问题。很多工作者由于种种原因没有缴纳过社保，这就出现了社保缴费的补缴问题。根据相关规定，灵活就业人员可以自愿到社保机构补缴以往的社保费用，保障自己的权益。需要注意的是，补缴的时间越晚，缴费金额就越高，自己的社保权益也就会越差。
因此，灵活就业人员必须对自身的社保缴费情况有一个清晰的认识，及时缴纳社保，从而保障自己的社保权益。
