男尊女卑是指一种历史悠久的，将男性视为社会主宰，女性则处于从属地位的传统观念。这种观念在中国有着深厚的历史渊源，使得女性在家庭和社会中扮演了次要的角色，很难在职业、政治和经济等各个方面获得平等的机会。因此，我们需要打破这种观念，实现性别平等。
首先，男尊女卑是不合理的。男女本应平等，在才能、智力、能力等方面不存在本质上的差异，但由于长期的男尊女卑观念，导致女性在同等条件下无法获得应有的机会，这种差异是社会造成的，不是生理存在的，其实现条件是相对容易的。
其次，打破男尊女卑有助于社会进步。在一个社会中，如果一半的人才和智慧得不到有效利用，那么这个社会就无法取得最优成果。因此，打破男尊女卑，扩大女性参与经济和社会生活的机会，有助于扩大社会资源和优化社会结构。
最后，我们每个人都应该肩负起打破男尊女卑的责任。这需要我们从自身做起，认真对待男女平等的观念，不管是家庭、工作、学校还是社区，都应该以平等为前提，消除任何对女性的歧视和偏见。
