年假是每个职场人士都比较看重的利益之一。那么，如何计算年假时间呢？有哪些需要注意的事项？
如何计算年假时间？
在中国，年假通常是按照劳动合同年限进行计算的。具体计算方法为：
- 工作满1年不足10年的，年假为5天；
- 工作满10年不足20年的，年假为10天；
- 工作满20年及以上的，年假为15天。
年假的计算是以入职当年1月1日作为计算的起点。也就是说，如果1月1日之前入职，则不计入当年的工作年限。如果1月1日之后入职，则算入今年的工作年限。
注意事项
除了上述计算方法外，还有一些需要注意的事项：
- 年假不能累积，一年过期；
- 年假按照出勤天数计算，适用于全勤员工。
希望本文能带给您一些有关年假计算的相关知识，有助于您在工作中更好地维护自己的合法权益。
